Comunique-se!
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- 8 de abr. de 2019
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Chefes com dificuldades de comunicação, sobretudo na hora de dar feedback, podem gerar mal-estar e desânimo entre seus liderados.
Segundo Rodrigo Lopes, CEO dos Hospitais Leforte, o líder precisa entender que sua equipe é composta por indivíduos com características e necessidades diferentes, e que por isso seu estilo de comunicação não pode ser único ou engessado: “Precisamos personificar a gestão. O tom deve ser adaptado a cada pessoa e é preciso considerar seu nível de sensibilidade, sem abrir mão da clareza e do objetivo final”.
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